Pracownik ds. ekspozycji towaru (branża spożywcza) (K/M), 15,69 € brutto/h, Roeselare, Belgia

Dodaj do ulubionych

Link2work Sp. z o.o

Roeselare (Belgia)

Data publikacji: 30.09.2026

Do końca oferty:

Doświadczenie:

2-3 lata

od 15.69 EUR (za godzinę brutto)

Specjalista (Mid/Regular)Umowa o pracęPełny etat
Numer do pracodawcy

 

Link2work Sp. z o.o

 

Marii Konopnickiej 6

45-023 Opole

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Oferty rekomendowane

Slide 1
Slide 2
Slide 3

Link2work Sp. z o.o. (nr certyfikatu 4570) to firma specjalizująca się w rekrutacji i selekcji pracowników, która od 2008 roku wspiera kandydatów w znalezieniu stabilnego zatrudnienia za granicą. Oferujemy jasne i przejrzyste warunki współpracy, bazując na wieloletnim doświadczeniu i zaufaniu naszych klientów.

Dla naszego Klienta - producenta świeżej wołowiny z własnej farmy oraz wysokiej jakości wyrobów rzemieślniczych - poszukujemy kandydatów na stanowisko:


Pracownik ds. ekspozycji towaru (branża spożywcza) (K/M)

Miejsce pracy: Roeselare, Belgia

Zakwaterowanie: zorganizowane

Pracownik ds. ekspozycji towaru (branża spożywcza) (K/M), 15,69 € brutto/h, Roeselare, Belgia

Miejsce pracy: Roeselare (Belgia)

Numer referencyjny: jobs.pl

Opis stanowiska:

  • uzupełnianie towaru oraz dbanie o ekspozycję produktów spożywczych na stoisku

  • przygotowywanie tac, półmisków i zestawów z dbałością o estetykę

  • wykańczanie i atrakcyjne prezentowanie dań przeznaczonych do sprzedaży

  • utrzymywanie porządku, czystości i higieny w miejscu pracy

  • wsparcie w ogólnych pracach przygotowawczych w kuchni

  • praca na stałej zmianie dziennej od wtorku do soboty (6:30 - 15:15) 

Wymagania:

  • doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku (sklep spożywczy, delikatesy, gastronomia)
  • komunikatywna znajomość języka angielskiego lub francuskiego
  • prawo jazdy kat. B - wymagane
  • mile widziany własny samochód
  • dobra kondycja fizyczna
  • rzetelność, schludność oraz dbałość o szczegóły
  • uprzejmość i nastawienie na klienta

Oferujemy:

  • umowę na warunkach belgijskich
  • stawkę: 15,69 € brutto/h
  • wypłaty tygodniowe
  • pracę w wymiarze 38 h tygodniowo
  • możliwość pracy w nadgodzinach
  • dodatek wakacyjny - 15,38% rocznych zarobków brutto
  • premię roczną - 8,33% rocznych zarobków brutto - pod warunkiem przepracowania minimum 65 dni w okresie od lipca bieżącego roku do czerwca kolejnego
  • pracę na stałej zmianie dziennej od wtorku do soboty
  • wynagrodzenie netto: ok. 480 €/tydz. (bez odliczenia zakwaterowania)
  • możliwość skorzystania z firmowego zakwaterowania: 130 €/tydz. pokój 2-os., 160 €/tydz. pokój 1-os.
  • ubezpieczenie zdrowotne: 11 €/msc

Wymagane dokumenty: aktualne CV w języku angielskim.

Kontakt telefoniczny w sprawie powyższej oferty pracy: +48 572 325 580, 786 865 894, 503 028 187

 

Link2work Sp. z o.o

 

Marii Konopnickiej 6

45-023 Opole

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.
Numer do pracodawcy

Pracownik do wykładania towaru

Pracownik do wykładania towaru jest to osoba odpowiedzialna za bieżącą obsługę stoisk sklepowych, uzupełnianie towaru na...

Najnowsze publikacje

Jak przygotować zakład produkcyjny na nowe...

Dyrektywa 2006/42/WE przechodzi do historii. Zastępuje ją nowe rozporządzenie maszynowe 2023/1230/UE, opublikowane w Dzienniku Urzędowym UE pod koniec czerwca 2023 roku. Nowy akt prawny działa bezpośrednio - nie wymaga wdrażania osobnymi...

Pracownik magazynu odzieżowego - głuchów i bydgoszcz....

Rynek pracy w branży logistycznej dynamicznie się rozwija, a zapotrzebowanie na pracowników magazynowych stale rośnie - szczególnie w kluczowych węzłach logistycznych w Polsce, takich jak Głuchów (woj. łódzkie) oraz Bydgoszcz (woj....

It wyhamowuje nowe rekrutacje, 55% firm nie planuje...

Według danych Barometru ManpowerGroup Perspektyw Zatrudnienia na IV kwartał 2026 roku prognoza netto zatrudnienia dla sektora IT wyniosła +12%. Pracodawcy nadal częściej deklarują zwiększenie zatrudnienia niż redukcję etatów, jednak...

Więcej niż pomoc w pisaniu kodu: softswiss zaprezentuje...

SOFTSWISS, międzynarodowa marka technologiczna z partnerskimi centrami rozwoju w Warszawie i Poznaniu, weźmie udział w tegorocznej edycji Code Europe jako jeden z głównych partnerów wydarzenia. 15 września w Warszawie marka po raz kolejny...

9 na 10 firm wykorzystuje ai w procesach hr, ale według...

Już ponad 90% organizacji w USA i Wielkiej Brytanii korzysta ze wsparcia sztucznej inteligencji w działaniach związanych z wyszukiwaniem i zatrudnianiem pożądanych pracowników. Z drugiej jednak strony niemal 54% firm uważa, że wykorzystanie...

Softswiss zorganizowała w polsce międzynarodowy kids camp...

Międzynarodowa marka technologiczna SOFTSWISS zorganizowała w Polsce trzecią edycję SOFTSWISS Kids Camp - międzynarodowego programu wakacyjnego dla dzieci pracowników. W 2026 roku program po raz pierwszy objął dwa 11-dniowe turnusy, w...

Syndrom oszusta dotyka 38% specjalistów i menedżerów...

Na polskim rynku pracy funkcjonuje wielu utalentowanych specjalistów i menedżerów z wysoko rozwiniętymi kompetencjami oraz imponującym doświadczeniem zawodowym.

1 bilion dolarów do 2030 roku - tyle wyniosą inwestycje w...

Globalny sektor produkcyjny przechodzi jedną z największych transformacji w swojej historii, a wszystko to w obliczu niedoboru talentów sięgającego 72%. Choć 45% pracowników sektora produkcyjnego obawia się zastąpienia przez AI w...